要說經典的商業模式，那就莫過于二級分銷了，在直銷電銷盛行的“社交電商”以一種驚人的速度快速脫穎而出，作為新興行業，社交電商收到了很多想要從事創業有想法的年輕人的青睞，成為了他們相互競爭的一塊甜美的“大蛋糕?！?/p>

    而二級分銷，是指商家可以發展二級分銷商，每一級別分銷商都可以再發展下一級。通過由商家提供貨源，通過多種獎勵制度進行招商，招分銷推廣員，通過二級分銷模式，讓分銷商通過再平臺分銷商品到朋友圈進行直銷，用戶下單或是查看商品的收獲，就直接會跳轉到平臺當中。值得注意的是，分銷商銷售傭金可設置每一個級別所獲得的獎勵的不同，記錄關系鏈、鎖定上下級關系，自動化分傭就是二級分銷系統的核心功能。

    如今一款同樣經典建立在二級分銷基礎上的商業模式，也隨著研發出來，目前已經成功經過市場的考驗，成為一套成熟且完善的商業模式。

    鏈動2+1電商商業模式：

    其中設立兩種等級身份制度：老板以及代理。

    當用戶想要從推廣當中獲得收益的時候，就需要成為代理；

    而當代理想要獲得更多獎勵機制的話，則需要成為老板，成為老板即可獲得三種獎勵制度。

    想要成為代理需要購買平臺制定的“代理大禮包”；想要成為老板則需要推薦兩位代理身份即可成為老板享受三種獎勵制度。

    模式玩法：

    在每一位代理晉升成為老板之后，都需要給上級老板留下兩個原始用戶，稱之為感恩機制；

    在其設立達標任務，代理并未達標任務的時候，將只能收益其中的80%，而20%的收益則凍結成為幫扶基金。

    社交電商模式，是前期平臺流量的來源，也是盈利的主要方法，任何營銷裂變的方法都是建立在這樣的基礎上，每一個用戶都獲取連帶效果，同時一個新用戶的前來又代表者又有著新的客戶獲取。

    市面上鏈動2+1正是能夠將流量獲取與轉化還能代入新的用戶，這就是為什么鏈動2+1商業模式能夠經歷市場的考驗的一大原因。

    并且聯動2+1僅僅也只有二級分銷，并無多層多級，合理合規地進行分傭收益。

    下級成為老板之后為上級留下用戶，下級成為老板則需要幫上級獲得幫扶基金。

    人們的消費習慣的改變，將線下實體消費經濟，逐漸轉向線上消費，2022年是電商元年，老板們做電商，不能再像以前那樣一成不變的思考了，需要跟隨者大眾的消費習慣而率先一步作出改變，細細琢磨消費者的心思，顛覆傳統老板的營銷方式，將老舊思想取其精華，去其糟粕，顧客用戶就是流量，在互聯網的時代，有流量的平臺就是真正的平臺！